1. 招聘条件：年龄在18-65岁之间，身体健康，无犯罪记录，具备良好的沟通和团队协作能力。
2. 工作职责：负责公司门卫工作，确保进出人员的安全。在必要时，还需要配合其他部门进行安全检查和处理突发事件。
3. 培训要求：为保障员工的个人健康和安全，我们将提供必要的安全培训。具体培训内容包括但不限于防火、防盗、防爆、急救知识等。
4. 薪资待遇：根据个人能力和经验，我们提供具有竞争力的薪资待遇。同时，我们还设有完善的福利制度，如医疗保险、年终奖金等。
5. 福利待遇：除了基本工资外，我们还有带薪休假、节日礼物、年度体检等福利。我们还会定期组织各类活动，提升员工的工作满意度。
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